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京人社事業(yè)字〔2024〕95號(hào)
各區(qū)人力資源社會(huì)保障局、北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)社會(huì)事業(yè)局，市屬各單位人事（干部）部門(mén)，各職稱評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)，各有關(guān)單位：
根據(jù)《北京市職稱評(píng)審管理暫行辦法》和《北京市職稱評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)和職稱評(píng)審專家管理暫行辦法》等文件規(guī)定，為做好全市職稱評(píng)審專家（2024—2026年）換屆備案工作，現(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下：
一、專家入庫(kù)條件
嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和我市有關(guān)規(guī)定，按照職稱評(píng)審專家的標(biāo)準(zhǔn)和要求，優(yōu)化評(píng)審專家隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，合理梳理在庫(kù)專家，增選新入庫(kù)專家，完善職稱評(píng)審專家?guī)�。申�?qǐng)入庫(kù)專家應(yīng)具備以下條件：
1.遵守憲法和法律，具有良好的職業(yè)道德和社會(huì)公德；
2.具有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)，在評(píng)審活動(dòng)中能夠以客觀公正、廉潔自律、遵紀(jì)守法為行為準(zhǔn)則；
3.在評(píng)審的職稱系列（專業(yè)）領(lǐng)域具有重要影響力，能夠代表本領(lǐng)域的技術(shù)發(fā)展水平，具備較強(qiáng)的評(píng)審能力；
4.一般應(yīng)具有副高級(jí)職稱3年及以上或正高級(jí)職稱，其中申請(qǐng)正高級(jí)職稱評(píng)審專家需具有正高級(jí)職稱3年及以上，對(duì)于急需緊缺專業(yè)評(píng)審專家可根據(jù)實(shí)際情況設(shè)置相應(yīng)條件；
5.身體健康，具備時(shí)間和精力條件完成評(píng)審等工作，年齡一般不超過(guò)法定退休年齡；
6.本人愿意以獨(dú)立身份從事和參加本市職稱評(píng)審工作，自覺(jué)接受市人力資源社會(huì)保障局以及評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)的監(jiān)督管理；
7.評(píng)委會(huì)要求的其他條件。
二、專家入庫(kù)程序及時(shí)間安排
（一）在庫(kù)專家
1.已在庫(kù)專家換屆無(wú)需專家個(gè)人操作，由評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)符合條件的在庫(kù)專家完成換屆備案工作。在庫(kù)專家如需調(diào)整評(píng)委會(huì)或評(píng)審專業(yè)的，應(yīng)按照新申請(qǐng)專家程序及要求重新申請(qǐng)入庫(kù)。
2.出現(xiàn)下列情形之一的專家應(yīng)退出專家?guī)欤?SPAN lang=EN-US>
（1）不再?gòu)氖聦I(yè)技術(shù)工作的；
（2）因身體原因不能勝任評(píng)審工作的；
（3）超過(guò)退休年齡5年的；
（4）經(jīng)考核不合格或違反評(píng)審紀(jì)律等原因不宜參加評(píng)審工作的；
（5）其他不宜擔(dān)任專家的情形。
（二）新申請(qǐng)專家
1.個(gè)人網(wǎng)上申請(qǐng)
新專家入庫(kù)按照“個(gè)人網(wǎng)上申報(bào)—參保單位系統(tǒng)推薦—評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)審核確認(rèn)”流程開(kāi)展。
新專家為中央在京單位的，需通過(guò)系統(tǒng)上傳中央在京單位專家推薦函（附件1）到“個(gè)人業(yè)績(jī)成果介紹”欄目。
7月8日（周一）-7月30日（周二），新申請(qǐng)專家登錄市人力資源社會(huì)保障局政府網(wǎng)站（https://rsj.beijing.gov.cn），點(diǎn)擊“個(gè)人辦事”欄目，注冊(cè)登錄后，選擇“職稱評(píng)審專家管理”模塊，填寫(xiě)個(gè)人信息，完成系統(tǒng)提交。
2.參保單位推薦
7月8日（周一）-8月6日（周二），新申請(qǐng)專家的參保單位對(duì)專家信息進(jìn)行審核。新申請(qǐng)專家的參保單位需登錄市人力資源社會(huì)保障局政府網(wǎng)站（http://rsj.beijing.gov.cn），點(diǎn)擊“法人辦事”欄目，選擇“職稱評(píng)審專家審核推薦”模塊，對(duì)新申請(qǐng)專家所填寫(xiě)的個(gè)人全部申報(bào)信息真實(shí)性進(jìn)行審核，并如實(shí)填寫(xiě)推薦意見(jiàn)，提交評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)審核。上級(jí)主管部門(mén)對(duì)推薦專家有規(guī)定的，需報(bào)請(qǐng)上級(jí)主管部門(mén)同意。
3.評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)審核確認(rèn)
8月底前，評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)在系統(tǒng)內(nèi)對(duì)新申請(qǐng)專家完成審核確認(rèn)，并提交市人力資源社會(huì)保障局備案。
4.專家培訓(xùn)
各評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)在開(kāi)展答辯評(píng)審前完成入庫(kù)專家培訓(xùn)工作。
三、工作要求
（一）推薦單位應(yīng)全面、認(rèn)真審核推薦新入庫(kù)專家。對(duì)于沒(méi)有認(rèn)真履行審核責(zé)任，或包庇、縱容弄虛作假、出具虛假證明的，將依法追究推薦單位責(zé)任并做出相應(yīng)處理。
（二）各評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)要積極主動(dòng)聯(lián)系行業(yè)主管部門(mén)，加強(qiáng)專家推薦工作中的溝通。要提升專家隊(duì)伍專業(yè)化、年輕化水平，在新興產(chǎn)業(yè)、前沿科技等領(lǐng)域的職稱評(píng)審專業(yè)中，45周歲以下青年專家一般不少于在庫(kù)專家總數(shù)的三分之一。
（三）北京市職稱評(píng)審專家入庫(kù)具體要求，可咨詢相關(guān)職稱評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)，具體聯(lián)系電話見(jiàn)附件2。
附件：1.中央在京單位專家推薦函（模版） 2.2024年度北京市職稱評(píng)審專業(yè)及評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)名錄
北京市人力資源和社會(huì)保障局
2024年6月19日
來(lái)源：北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站
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