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黃石日?qǐng)?bào)記者廖巍巍實(shí)習(xí)生田博尹
6日，杭州西路上車水馬龍。路旁某新建樓盤的建筑工地內(nèi)，50多歲的抹灰工李俊強(qiáng)正在抹平灌注完的混凝土，泥點(diǎn)子迸濺到了工裝和臉上。
“這種體力活兒，現(xiàn)在基本都是四五十歲的人在干。”李俊強(qiáng)說(shuō)，以他們現(xiàn)在的這個(gè)工地為例，百分之八九十的工友都是“60后”“70后”，30多歲的年輕人寥寥無(wú)幾。
建筑工人老齡化嚴(yán)重
據(jù)市住建局建筑業(yè)科統(tǒng)計(jì)，2018年，全市建筑業(yè)值達(dá)443.9億元，增幅達(dá)12.3%；建筑業(yè)增加值達(dá)112.5億元，增加值占全市GDP比重達(dá)7.1%，創(chuàng)近年來(lái)最好水平。今年前三季度，我市的建筑業(yè)產(chǎn)值達(dá)到288.42億元。建筑業(yè)蓬勃發(fā)展的背后始終離不開“人”，據(jù)該局統(tǒng)計(jì)，目前我市建筑業(yè)從業(yè)人員約有3.5萬(wàn)人，為吸納農(nóng)村剩余勞動(dòng)力、推動(dòng)建筑業(yè)快速發(fā)展、加快城市化進(jìn)程作出了重要貢獻(xiàn)。
然而，建筑行業(yè)存在的結(jié)構(gòu)失衡、流動(dòng)性大、職業(yè)化不強(qiáng)等問(wèn)題不容忽視。市住建局建筑市場(chǎng)管理站負(fù)責(zé)人介紹，我市的建筑工人大多來(lái)自黃石周邊地區(qū)，還有全國(guó)各大建筑業(yè)總承包企業(yè)在黃承建項(xiàng)目時(shí)自帶的外地隊(duì)伍。
農(nóng)民工老齡化、低學(xué)歷的現(xiàn)狀不容樂(lè)觀。而作為更苦更累的建筑產(chǎn)業(yè)，這一情形更為嚴(yán)峻。據(jù)市住建局統(tǒng)計(jì)顯示，我市45歲以上建筑工人占比超過(guò)52%，絕大多數(shù)學(xué)歷在初中及以下，僅有40%的人群持有職業(yè)資格證書。
“目前，建筑工人群體廣泛存在老齡化嚴(yán)重、流動(dòng)性高、技能水平普遍偏低等問(wèn)題。長(zhǎng)此以往，黃石的建筑行業(yè)可能會(huì)面臨勞動(dòng)力供給短缺問(wèn)題，企業(yè)也將長(zhǎng)期面臨‘用工難’窘境。這與建筑業(yè)邁向智能化、機(jī)械化、自動(dòng)化的發(fā)展趨勢(shì)極不匹配，已無(wú)法滿足建筑行業(yè)日新月異的發(fā)展需要�！笔凶〗ň质袌�(chǎng)站負(fù)責(zé)人說(shuō)。
是什么原因?qū)е逻@些短板呢？實(shí)際上，建筑工人的待遇并不低。黃石本地建筑工地小工工種日薪為150元左右，大工工種日薪達(dá)到300至500元，勤快一點(diǎn)月薪過(guò)萬(wàn)元不是夢(mèng)。業(yè)內(nèi)人士一語(yǔ)道破其中“玄機(jī)”：“新生代農(nóng)民工嫌建筑工種苦臟累，覺得干這份工作沒面子，難找對(duì)象。”
推進(jìn)建筑工人變身“產(chǎn)業(yè)工人”
推進(jìn)建筑工人變身“產(chǎn)業(yè)工人”已時(shí)不我待。記者從市住建局獲悉，該局正從建筑行業(yè)監(jiān)管改革、建筑工人職業(yè)能力提升和權(quán)益保障改善等方面著手解決。一方面以“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”行業(yè)管理方式，打造黃石智慧工地建設(shè)，解決施工、監(jiān)理企業(yè)派駐現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目管理人員人證不符的問(wèn)題，為建筑工人維權(quán)做好基礎(chǔ)保障。同時(shí)對(duì)建筑工人進(jìn)行實(shí)名制管理，翔實(shí)記錄建筑工人的培訓(xùn)情況、職業(yè)技能、從業(yè)記錄等，并要求各建筑工地開設(shè)農(nóng)民工夜校，開展送技能知識(shí)、送健康進(jìn)工地等服務(wù)活動(dòng)，強(qiáng)化建筑工人在職培訓(xùn)，加強(qiáng)安全、法制、誠(chéng)信教育，促進(jìn)建筑業(yè)農(nóng)民工向技術(shù)工人轉(zhuǎn)型。
不僅如此，我市還在積極扶持湖北殷祖古建園林工程有限公司、湖北江天建筑工程有限公司、黃石揚(yáng)子建筑安裝工程有限公司、大冶市銅綠山建筑工程有限責(zé)任公司等本地龍頭建筑企業(yè)發(fā)展壯大，支持這些企業(yè)在結(jié)構(gòu)工程等領(lǐng)域與國(guó)內(nèi)著名綜合性建筑業(yè)企業(yè)集團(tuán)開展勞務(wù)輸出和工程分包等工作，不斷提高我市建筑工人的業(yè)務(wù)能力。同時(shí)，還鼓勵(lì)有經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)的模板工、架子工申辦專業(yè)承包公司，并通過(guò)“白名單”制度優(yōu)先向建筑業(yè)項(xiàng)目推薦。為了引導(dǎo)外出建筑業(yè)農(nóng)民工從“闖天下”到“鳳還巢”，我市還結(jié)合陽(yáng)新縣打工大縣的實(shí)際，引導(dǎo)更多的外出建筑行業(yè)打工者回鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
市住建局負(fù)責(zé)人表示，目前備受行業(yè)關(guān)注的《關(guān)于加快發(fā)展裝配式建筑的實(shí)施意見》已經(jīng)市政府發(fā)布，這將成為引領(lǐng)我市建筑業(yè)產(chǎn)業(yè)進(jìn)入標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化時(shí)代的關(guān)鍵一招。該局呼吁在我市中職中專、職業(yè)院校加大建筑行業(yè)高技能產(chǎn)業(yè)人才的培養(yǎng)力度，發(fā)展好、應(yīng)用好裝配式建筑，進(jìn)一步促進(jìn)我市建筑產(chǎn)業(yè)升級(jí)、助力高素質(zhì)建筑工人脫穎而出。
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