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2019年10月25日，北京建筑業(yè)人力資源協(xié)會召開常務(wù)理事會擴大會議暨勞務(wù)用工研討會，全面部署2019年度首都建筑業(yè)施工作業(yè)隊和班組市場資信考評工作。會議由協(xié)會會長陳淳主持，協(xié)會名譽會長劉哲生、秘書長高福祥、協(xié)會全體常務(wù)理事、協(xié)會監(jiān)事會成員、各省市駐京建管處負(fù)責(zé)人參加了會議。
一、協(xié)會充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，2019年工作受到政府重視和會員認(rèn)可。
會議首先對協(xié)會近期各方面工作進行匯報。2019年，協(xié)會在各常務(wù)理事單位的支持下，充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會橋梁紐帶作用，持續(xù)加強與政府主管部門的聯(lián)系溝通，將行業(yè)、企業(yè)的問題與呼聲及時傳達(dá)給有關(guān)部門，反映行業(yè)訴求，為行業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策，受到國家住建部、市住建委、市國資委等主管部門的重視，也和各大集團領(lǐng)導(dǎo)建立了有效的溝通渠道。同時，協(xié)會從行業(yè)、企業(yè)發(fā)展需求出發(fā)，為企業(yè)會員提供實實在在的服務(wù)，獲得了廣大會員單位的支持與認(rèn)可。
二、協(xié)會全面部署2019年度首都建筑業(yè)施工作業(yè)隊和班組市場資信考核評價工作
本次會議全面部署了2019年度首都建筑業(yè)施工作業(yè)隊和班組市場資信評價工作。會議指出，國家及北京市近年來先后出臺加強信用建設(shè)相關(guān)政策，明確了工程建設(shè)市場信用體系建設(shè)的任務(wù)，支持各類社會組織建立健全會員誠信自律管理制度、準(zhǔn)入與退出誠信審核制度、信用評價和認(rèn)證制度。人力資源協(xié)會組織的資信評價工作在各會員單位、市住建委和建管處支持下開展了十七年，對作業(yè)班組的資信考核評價工作也已經(jīng)開展了四年，取得了規(guī)范首都建筑用工市場、建立企業(yè)及行業(yè)合格用工資源庫的顯著成果。首都建筑業(yè)企業(yè)勞務(wù)管理系統(tǒng)要認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握當(dāng)前改革形勢對信用建設(shè)工作的要求，以積極的態(tài)度堅定不移地抓好施工作業(yè)隊的信用體系建設(shè)工作。
會議對今年施工作業(yè)隊和班組市場資信評價工作提出了三項具體要求：
（一）要堅定不移地推進施工作業(yè)隊“全覆蓋”的信用體系建設(shè)，達(dá)到國家和北京市信用建設(shè)要求。
會議指出，首都建筑業(yè)應(yīng)乘國家信用建設(shè)的東風(fēng)，堅定不移推進和建立健全所使用勞務(wù)企業(yè)、施工作業(yè)隊、施工班組和從業(yè)勞務(wù)人員全覆蓋的資信考核制度及合格用工資源庫制度。以京內(nèi)施工隊伍為資信考核全覆蓋重點，以京外施工用工納入企業(yè)統(tǒng)一合格用工庫為管理突破點，將全方位多層次的誠信體系建設(shè)再推進、再擴大。企業(yè)勞務(wù)管理系統(tǒng)要堅決做到未經(jīng)市場資信考核評價的施工作業(yè)隊伍不得入場使用，不斷規(guī)范用工，提升用工質(zhì)量，保障用工穩(wěn)定。
（二）要堅定不移地夯實用工管理基礎(chǔ)，狠抓基層作業(yè)班組建設(shè)工作不放松。
勞務(wù)企業(yè)班組是建筑業(yè)最基礎(chǔ)、最靈活的作業(yè)單位，近年來已經(jīng)成為施工作業(yè)任務(wù)承包主體。施工企業(yè)必須堅決抓好開展對班組的市場資信考核評價工作，讓班組市場資信評價結(jié)果成為專業(yè)班組市場流動的行業(yè)通行證。同時，在總結(jié)過去班組管理不到位、班組不穩(wěn)定事件頻繁發(fā)生教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，總承包企業(yè)勞務(wù)管理部門和勞務(wù)企業(yè)要堅決嚴(yán)格把關(guān)，抓好班組承包合同備案和班組長市場資信考核評價工作。
（三）要堅定不移地把好合格用工準(zhǔn)入關(guān)口，建立健全政府、行業(yè)、企業(yè)三級聯(lián)動的“用工警示名錄”制度。
政府主管部門、行業(yè)及企業(yè)的信用考核評價結(jié)果要與勞務(wù)企業(yè)、施工作業(yè)隊伍、班組及人員準(zhǔn)入清出掛鉤。建筑企業(yè)用工要做到“三不一加強”：1、對政府主管部門確定的“不合格建筑勞務(wù)企業(yè)”名單中的企業(yè)不予使用；2、對行業(yè)協(xié)會和集團企業(yè)評審確定的“不合格建筑施工作業(yè)隊”和“不合格班組”名單中的隊伍、班組不予使用；3、對集團、二級公司及行業(yè)協(xié)會發(fā)布的“不穩(wěn)定事件主要參與人員警示名單”中的人員不予使用；4、對參加黑勞務(wù)市場“突擊隊”的隊伍、班組要加強市場資信評價管理，保障規(guī)范用工、穩(wěn)定用工。
同時，會議進一步強調(diào)了資信評價工作的初評要求和時間節(jié)點，對今年申報評價中的變化進行了詳細(xì)解釋，對各會員單位加強勞務(wù)管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、法制化建設(shè)，強化管理系統(tǒng)建設(shè)和加強施工作業(yè)隊伍管理提出了更高的要求。
會上，各大企業(yè)集團、駐京建管處領(lǐng)導(dǎo)對協(xié)會工作給予了充分肯定和支持，對今后一個階段的首都建筑企業(yè)勞務(wù)用工發(fā)展和勞務(wù)作業(yè)層信用體系建設(shè)工作進行了研討交流。 | 