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中國建設(shè)報兩會記者周麗

“形成具有我國自主知識產(chǎn)權(quán)的新成果，才有望擺脫受國外制約的現(xiàn)狀，搶占國際相關(guān)領(lǐng)域競爭的制高點。”兩會期間，全國政協(xié)委員、哈工大先進結(jié)構(gòu)功能一體化材料與綠色制造技術(shù)工信部重點實驗主任賈德昌在駐地接受《中國建設(shè)報》記者采訪時表示。

在賈德昌看來，目前人才政策方面存在一些障礙，比如說“千人計劃”中要求申請人員的來華時間要達到9個月，這個規(guī)定不太靈活，造成很多專家、學(xué)者無法申請加入。建議可以建立跟蹤處罰的機制，屏蔽鉆政策漏洞者，適當(dāng)放寬相關(guān)硬性規(guī)定。

具體到打通產(chǎn)學(xué)研一體化問題，賈德昌告訴記者，首先要認清楚研究是基礎(chǔ)研究還是應(yīng)用研究，比如工程類的應(yīng)用研究項目，如果有技術(shù)上的突破，可以進行商業(yè)孵化。相關(guān)人員可以契合各地優(yōu)惠政策，進行技術(shù)研發(fā)，有成果后可以轉(zhuǎn)賣技術(shù)成果，也可以自行創(chuàng)業(yè)。

賈德昌同時指出，目前優(yōu)惠政策落地方面還存在一些困難，比如雖然國家出臺相關(guān)政策表示研究人員可以通過停薪留職的方式進行創(chuàng)業(yè)，但是現(xiàn)實情況并不樂觀。在人才市場供大于求的情況下，單位是很難允許研究人員停薪留職進行創(chuàng)業(yè)的。